5 lỗi thường gặp khiến người nước ngoài bị từ chối cấp thẻ tạm trú

Tôi sang Việt Nam du lịch và thực sự ấn tượng với phong cảnh, khí hậu cũng như con người nơi đây. Vì vậy, tôi dự định sẽ làm thủ tục để có thể ở lại Việt Nam lâu dài.

Tuy nhiên, tôi cũng khá lo lắng về quá trình xin cấp thẻ tạm trú. Không biết trong thực tế, người nước ngoài thường mắc phải những sai sót nào dẫn đến việc bị từ chối cấp thẻ? Tôi muốn tìm hiểu trước để có thể chuẩn bị hồ sơ đầy đủ, đúng quy định và hạn chế tối đa những rủi ro không đáng có

Luật sư tư vấn:

Thẻ tạm trú là loại giấy tờ do cơ quan quản lý xuất nhập cảnh hoặc cơ quan có thẩm quyền của Bộ Ngoại giao cấp cho người nước ngoài được phép cư trú có thời hạn tại Việt Nam và có giá trị thay thị thực.

Thực tế, người nước ngoài thường mắc 5 lỗi sau đây dẫn đến việc bị từ chối cấp thẻ tạm trú:

1. Hộ chiếu không đáp ứng yêu cầu về thời hạn

Theo quy định, thời hạn thẻ tạm trú phải ngắn hơn thời hạn còn lại của hộ chiếu ít nhất 30 ngày. Vì vậy, trên thực tế, hộ chiếu thường cần còn thời hạn tối thiểu 13 tháng.

2. Hồ sơ bảo lãnh không đầy đủ

Thẻ tạm trú chỉ được cấp khi có căn cứ cư trú hợp pháp, thể hiện qua hồ sơ bảo lãnh của tổ chức hoặc cá nhân tại Việt Nam. Một số lỗi phổ biến gồm: thiếu giấy phép lao động hoặc giấy xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động; giấy phép lao động hết hạn, bị thu hồi hoặc không phù hợp với vị trí công việc thực tế; doanh nghiệp bảo lãnh không đủ tư cách pháp lý, đang tạm ngừng hoạt động hoặc đã giải thể; người ký hồ sơ không đúng thẩm quyền theo hồ sơ pháp nhân của doanh nghiệp...

3. Thị thực nhập cảnh không phù hợp với mục đích xin cấp thẻ tạm trú

Ví dụ: người nước ngoài nhập cảnh bằng thị thực du lịch (DL) nhưng lại đề nghị cấp thẻ tạm trú lao động (LĐ1, LĐ2).

4. Chưa khai báo hoặc khai báo không đúng địa chỉ tạm trú

Trường hợp chưa thực hiện khai báo tạm trú; khai báo chậm so với thời hạn quy định; địa chỉ khai báo không trùng khớp với hồ sơ xin cấp thẻ tạm trú; hoặc đã thay đổi nơi ở nhưng không cập nhật thông tin.

5. Sai lệch thông tin trong hồ sơ

Thông tin kê khai trong hồ sơ đề nghị cấp thẻ tạm trú không trùng khớp với thông tin trên thị thực, hộ chiếu (như họ tên, ngày sinh...).

Ngân hàng cảnh báo khẩn về một thủ đoạn lừa chuyển tiền mới nhất

Đây là cảnh báo mới nhất vừa được LPBank phát đi tới toàn bộ khách hàng liên quan tới thủ đoạn lừa đảo chiếm đoạt tài khoản ngân hàng bằng chiêu trò xuất khẩu lao động.

Theo đó, hiện nay xuất hiện nhiều đối tượng giả danh tuyển dụng đi Đức, Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan (Trung Quốc)… với mức lương hấp dẫn để lừa đảo chiếm đoạt tài sản.

Thủ đoạn phổ biến là đăng tin tuyển dụng trên Facebook, Zalo. Giả danh nhân viên công ty xuất khẩu lao động để tạo lòng tin. Yêu cầu gửi giấy tờ cá nhân và chuyển tiền làm hồ sơ. Dụ dỗ cài ứng dụng lạ để chiếm quyền tài khoản ngân hàng. Đã có nhiều trường hợp bị lừa hàng trăm triệu đồng.

Do đó, LPBank khuyến cáo khách hàng không chuyển tiền cho người lạ qua mạng xã hội, không cài ứng dụng không rõ nguồn gốc. Chỉ làm việc trực tiếp tại trụ sở công ty xuất khẩu lao động được cấp phép và báo ngay cho cơ quan công an khi nghi ngờ bị lừa đảo.

Không chỉ LPBank, nhiều ngân hàng khác cũng liên tục cảnh báo thủ đoạn lừa đảo trong bối cảnh kẻ gian ngày càng áp dụng nhiều chiêu trò tinh vi.

VPBank cho hay gần đây trên không gian mạng xuất hiện các ứng dụng điện thoại nguy hiểm cho phép kẻ gian thực hiện hành vi mạo danh số điện thoại (Voice Phishing) với kịch bản tinh vi, có khả năng mạo danh bất kỳ số điện thoại và giọng nói nào để lừa đảo người dùng smart phone.

Cụ thể, kẻ gian dùng các ứng dụng gọi điện qua giao thức Internet (VoIP) với các tính năng Fake Caller ID - tùy chỉnh hiển thị bất kỳ số điện thoại nào trên màn hình người nhận.

Nếu trùng với các số điện thoại đã được người dùng lưu tên sẵn trong máy thì cuộc gọi sẽ hiển thị tên đã lưu: có thể là số hotline các công ty, tổ chức như ngân hàng, hoặc số người thân trong danh bạ.

Tính năng biến đổi âm thanh, tích hợp tính năng thay đổi tone giọng (nam/nữ, già/trẻ) và tạo tiếng ồn giả lập (tiếng còi hú cảnh sát, tiếng văn phòng náo nhiệt, âm thanh đường phố) để tăng độ tin cậy.

Kịch bản thao túng sẽ là thúc giục, đe dọa hoặc thông báo sự cố khẩn cấp để chiếm đoạt thông tin. Khi đó, kẻ gian sẽ giả danh ngân hàng, cơ quan chức năng yêu cầu chuyển tiền vào "tài khoản tạm giữ", đăng ký tham gia các chương trình khuyến mại, nâng hạn mức thẻ tín dụng để thực hiện giao dịch bằng thẻ tín dụng của khách hàng.

Đối tượng lừa đảo cũng có thể đánh cắp thông tin, thu thập CCCD, số thẻ, thông tin sinh trắc học, mã OTP, user đăng nhập, mật khẩu… Giả danh cơ quan chức năng để dẫn dụ cài đặt các ứng dụng lạ chứa mã độc để chiếm quyền điều khiển điện thoại từ xa.

Vì vậy, VPBank khuyến nghị khách hàng cần cảnh giác cao độ với các cuộc gọi có tính chất thúc giục, đe dọa hoặc yêu cầu giữ bí mật cuộc gọi. Không tin tưởng tuyệt đối vào caller ID - số hiển thị trên màn hình hoàn toàn có thể bị làm giả.

Vi phạm quy định về kê khai tài sản, thu nhập sẽ bị áp dụng hình thức xử lý kỷ luật nào?

Nghị định số 164/2026/NĐ-CP về kiểm soát tài sản, thu nhập của người có chức vụ, quyền hạn trong cơ quan, tổ chức đơn vị, trong đó quy định xử lý vi phạm quy định về kiểm soát tài sản, thu nhập.

Xử lý hành vi vi phạm đối với người kê khai (Điều 36)

Căn cứ vào nội dung, tính chất, mức độ, hậu quả của hành vi vi phạm; động cơ, mục đích, nguyên nhân, điều kiện hoàn cảnh vi phạm; các tình tiết tăng nặng, giảm nhẹ; người có nghĩa vụ kê khai sẽ bị áp dụng một trong các hình thức xử lý kỷ luật cụ thể như sau:

1. Xử lý khiển trách áp dụng đối với:

a) Người kê khai không nộp bản kê khai khi đã được cơ quan, tổ chức, đơn vị có thẩm quyền đôn đốc bằng văn bản lần 2;

b) Người kê khai kê khai không trung thực đối với tài sản, thu nhập phải kê khai có tổng giá trị đến 10 tỷ đồng;

c) Người kê khai giải trình nguồn gốc của tài sản, thu nhập tăng thêm không trung thực đối với tài sản, thu nhập có tổng giá trị từ 150 triệu đồng đến 10 tỷ đồng.

2. Xử lý cảnh cáo áp dụng đối với:

a) Người kê khai không nộp bản kê khai đúng hạn khi đã bị xử lý kỷ luật bằng hình thức khiển trách theo quy định tại khoản 1 Điều này;

b) Người kê khai kê khai không trung thực đối với tài sản, thu nhập phải kê khai có tổng giá trị từ trên 10 tỷ đồng đến 20 tỷ đồng;

c) Người kê khai giải trình nguồn gốc của tài sản, thu nhập tăng thêm không trung thực đối với tài sản, thu nhập có tổng giá trị từ trên 10 tỷ đồng đến 20 tỷ đồng.

3. Xử lý cách chức áp dụng đối với người kê khai có chức vụ khi:

a) Kê khai không trung thực đối với tài sản, thu nhập phải kê khai có tổng giá trị trên 20 tỷ đồng;

b) Giải trình nguồn gốc của tài sản, thu nhập tăng thêm không trung thực đối với tài sản, thu nhập có tổng giá trị trên 20 tỷ đồng.

Xử lý hành vi vi phạm khác trong kiểm soát tài sản, thu nhập (Điều 37) 1. Xử lý khiển trách áp dụng đối với:

a) Người đứng đầu cơ quan, tổ chức, đơn vị không tổ chức việc kê khai, công khai bản kê khai, nộp bản kê khai khi đã được cơ quan có thẩm quyền đôn đốc bằng văn bản lần 2;

b) Người đứng đầu Cơ quan kiểm soát tài sản, thu nhập cố ý không tổ chức tiếp nhận, quản lý bản kê khai;

c) Thành viên Tổ xác minh tài sản, thu nhập cố ý lợi dụng việc xác minh tài sản, thu nhập thực hiện hành vi trái pháp luật.

4. Xử lý cảnh cáo áp dụng đối với:

a) Cố ý không kết luận xác minh tài sản, thu nhập làm ảnh hưởng đến quyền, lợi ích hợp pháp của người được xác minh.

b) Cố ý bao che cho người được xác minh tài sản, thu nhập.

3. Các hành vi vi phạm quy định tại Điều 18, các khoản 1, khoản 2 Điều này nếu cấu thành tội phạm thì bị truy cứu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.

Thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật đối với người có hành vi vi phạm quy định về kiểm soát tài sản, thu nhập

1. Việc xử lý kỷ luật người có hành vi vi phạm là cán bộ, công chức, viên chức được thực hiện theo quy định của pháp luật về xử lý kỷ luật cán bộ, công chức, viên chức.

2. Việc xử lý kỷ luật người có hành vi vi phạm làm việc trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân được thực hiện theo quy định về xử lý kỷ luật trong Quân đội nhân dân, Công an nhân dân.

3. Việc xử lý kỷ luật người có hành vi vi phạm là thành viên, hội viên của tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội được thực hiện theo quy định của tổ chức đó.

Công khai quyết định xử lý vi phạm

1. Quyết định kỷ luật đối với người có hành vi vi phạm quy định về kiểm soát tài sản, thu nhập được niêm yết công khai tại cơ quan, tổ chức, đơn vị nơi người bị xử lý kỷ luật thường xuyên làm việc trong thời gian 15 ngày.

Ngoài việc niêm yết công khai, người có thẩm quyền xử lý kỷ luật có thể lựa chọn thực hiện thêm hình thức thông báo tại Hội nghị cán bộ, công chức, viên chức, người lao động của cơ quan, tổ chức, đơn vị hoặc đăng tải trên trang thông tin điện tử của cơ quan, tổ chức, đơn vị.

2. Việc xử phạt vi phạm hành chính, truy cứu trách nhiệm hình sự đối với các hành vi vi phạm khác về kiểm soát tài sản, thu nhập phải được công khai theo quy định của pháp luật.

Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01/7/2026.

Nguồn: Vnexpress; Người Lao Động; Báo Phú Thọ