ÁP DỤNG ĐIỀU §16 E BỘ LUẬT XÃ HỘI II (SOZIALGESETZBUCH II)

Để doanh nghiệp được hỗ trợ, người xin việc phải thoả mãn điều kiện:

1- Thất nghiệp từ 2 năm trở lên.

2- Thời điểm xin việc đang hưởng tiêu chuẩn Hartz IV.

Tiêu chuẩn được hỗ trợ:

1- Thời hạn 2 năm.

2- Mức hỗ trợ: Năm đầu tiên được hỗ trợ 75% tổng tiền lương Brutto, năm thứ 2 còn 50%.

3- Ngoài ra, được hoàn trả khoản tiền đóng bảo hiểm xã hội cho nhân công mức 19% tiền lương.

4- Được miễn hoàn toàn bảo hiểm thất nghiệp.

5- Được Jobcenter giới thiệu người chuyên trách tới doanh nghiệp tư vấn miễn phí giúp đỡ trực tiếp người lao động trong quá trình làm việc.

Thủ tục:

Liên hệ với Jobcenter điạ phương, có thể gặp trực tiếp hoặc qua điện thoại hay viết E-Mail.

ÁP DỤNG ĐIỀU§16 I BỘ LUẬT XÃ HỘI II

Điều kiện doanh nghiệp được hỗ trợ là người xin việc phải thoả mãn:

1- Tuổi tối thiểu 25.

2- Trong 7 năm cuối có ít nhất 6 năm hưởng tiêu chuẩn Hartz IV.

3- Trong thời gian đó, không làm việc ngắn hạn có bảo hiểm, không làm thêm, hay tự hành nghề.

4- Người tàn tật nặng hoặc gia đình có con dưới 15 tuổi, cả nhà đang hưởng Hartz IV từ 5 năm nay.

Tiêu chuẩn:

1- Hai năm đầu tiên được hỗ trợ 100% tổng tiền lương Brutto.

2- Được hoàn trả khoản tiền đóng bảo hiểm xã hội cho nhân công mức 19% tiền lương.

3- Đến năm thứ 3 mức hỗ trợ giảm xuống còn 90% tổng tiền lương Brutto, năm thứ 4 giảm xuống còn 80% và năm thứ 5 xuống còn 70%. Tiêu chuẩn ở mục 2 vẫn được áp dụng tiếp tục.

4- Được miễn hoàn toàn bảo hiểm thất nghiệp.

5- Được Jobcenter giới thiệu người chuyên trách tới doanh nghiệp tư vấn miễn phí giúp đỡ trực tiếp người lao động trong quá trình thử việc, trong thời hạn 1 năm.

6- Để bồi dưỡng tay nghề cho người lao động, doanh nghiệp tiếp nhận được hỗ trợ mỗi trường hợp 3.000 Euro mà không cần đệ đơn hay làm thêm bất kỳ thủ tục nào khác.

Thủ tục:

Liên hệ với Jobcenter điạ phương, có thể gặp trực tiếp hoặc qua điện thoại hay viết E-Mail.

Đức Việt Online