Cơ sở pháp lý phải báo cáo tai nạn tại nơi làm việc
Theo Luật Bảo hiểm Tai nạn Lao động, người sử dụng lao động có trách nhiệm báo cáo tai nạn cho hãng bảo hiểm tai nạn, trong vòng ba ngày kể từ ngày xảy ra tai nạn, được quy định tại Điều § 193 Bộ Luật SGB VII. Ngoại lệ, trong trường hợp xảy ra tai nạn nghiêm trọng, tử vong hoặc hàng loạt, tai nạn phải được báo cáo ngay lập tức.

Trách nhiệm báo cáo nhằm mục đích
- Đảm bảo các quyền lợi (điều trị y tế, trợ cấp thương tật, phục hồi chức năng và nếu cần thiết, thanh toán lương hưu) cho người lao động.
- Tránh cho người sử dụng lao động phải chịu trách nhiệm bồi thường, mà hãng bảo hiểm tai nạn (BG) phải thay thế chịu trách nhiệm.
- Báo cáo tai nạn phục vụ cho  hãng bảo hiểm tai nạn BG có thể kiểm soát, tối ưu hóa việc điều trị ở giai đoạn đầu.

Đối tượng được bảo hiểm tai nạn gồm
- Tất cả nhân viên và học việc.
- Thực tập sinh có đăng ký và người giúp việc (theo Điều § 2 SGB VII).
Các quy định bảo hiểm tương tự áp dụng cả cho những người làm thêm, người giúp việc công trường hoặc thực tập sinh cũng như tất cả các nhân viên khác. Có thể có những áp dụng đặc biệt trong việc tính toán bồi thường.

Vai trò của bảo hiểm tai nạn và quỹ thanh toán tiền bảo hiểm hi xảy ra tai nạn
- Trách nhiệm: Mỗi ngành có  bảo hiểm tai nạn riêng (chẳng hạn BG BAU cho ngành xây dựng và các dịch vụ liên quan đến xây dựng).
- Tài chính: Phí  bảo hiểm được đóng bởi người sử dụng lao động (Điều § 150 SGB VII). Quỹ này được sử dụng để chi cho việc phòng ngừa, điều trị y tế, phục hồi chức năng và lương hưu cho người bị tai nạn.

Trách nhiệm báo tai nạn áp dụng trong những trường hợp
- Việc làm được bảo hiểm, hoặc
- Trên đường đi đi làm (tai nạn đi làm). dẫn đến mất khả năng làm việc trên ba ngày hoặc thậm chí tử vong.
- Các tai nạn như bị điện giật nhẹ, say nắng hoặc ngộ độc do bụi hoặc hóa chất cũng có thể cấu thành tai nạn lao động. Nếu không có trách nhiệm báo cáo, các trường hợp này vẫn phải được ghi lại trong nội bộ công ty.
- Ngã trên đường giữa hai nơi làm việc (ví dụ: từ nhà kho đến công trường) cũng được coi là tai nạn tại nơi làm việc nếu chúng xảy ra trong quá trình hoạt động nghề nghiệp.
- Tai nạn xảy ra trên đường công cộng hay trên đường, đất sở hữu cá nhân, trong thời gian làm việc.
- Các bệnh do nhiệt và lạnh (say nắng, tê cóng) cũng phải tuân theo trách nhiệm báo cáo.
- Nơi thể thao của công ty.
- Tại các bữa tiệc và du ngoạn của công ty do công ty tổ chức.

Quan hệ nhân quả
Nhân quả có nghĩa là tìm nguyên nhận và hệ quả. Liệu có được bảo hiểm tai nạn theo luật định và mức độ nào phụ thuộc vào mức độ thiệt hại về sức khỏe đã xảy ra có thể bắt nguồn từ lý do nghề nghiệp (được bảo hiểm). Tầm quan trọng chính là câu hỏi liệu hoạt động làm việc dẫn đến tai nạn hoặc bệnh nghề nghiệp có liên quan đến mối quan hệ lao động hay không.
Theo hãng  bảo hiểm tai nạn DGUV và BG BAU, điều quan trọng nữa là tai nạn tại nơi làm việc gây ra thiệt hại đối với sức khỏe và thiệt hại do bệnh nền trở nên cấp tính.

CÒN TIẾP

Đức Việt Online